기업서비스

SHINYU

노동사건 및 노동감독 대응(1회성)

임금체불, 산업재해, 부당해고 등 대처가 필요한 위험에 대한 전략적 솔루션을 제공하여 기업의 안정적 운영을 지원합니다.

신유가 해결해 드립니다
  •     고용노동부 근로감독 대응 서비스
  •     임금체불 등 사건 대리
  •     노동위원회 부당해고 등 구제신청 대리
  •     부당노동행위 및 차별시정 대리
  •     산재처리 대리
서비스 절차

  • 01

    기업 상황분석

    기업이 처한 사건 관련 대내외적 위험 및 내부 인사노무시스템 문제 등 기업 현 상황을 면밀히 분석합니다.

  • 02

    대응방향 설계

    기업 상황분석을 바탕으로 맞춤형 대응방향을 설계합니다.

  • 03

    전략적 대응 및 대리 진행

    기업 의사를 고려하여 선택된 전략에 따른 전문적 노동관계법령 사건 대응 및 대리를 진행하여 위험을 제거합니다.

  • 04

    성공적 방어 및 사후관리

    안정적 방어와 함께 필요 시 기업 내부 개선방향에 대한 자문을 제공합니다.

우리 회사가 얻을 수 있는 기대 효과

  • 노동분쟁 상황 분석 및 전략적 대응방향
    제시를 통한 기업 사건대응능력 고취

  • 고용노동부, 노동위원회 등을 통한
    외부적 사건 시
    체계적 대응 통한 안정적 방어

  • 기업 내부 HR시스템 분석 진단 및
    개선방향 자문을 통한 안정적 기업운영 능력 고취